社員がアイデアを出す「企業」が最強!

社員が出す「アイデア」こそ企業に最適!

アイデアを出す「環境」がある企業は強靭!

Point

【社員がアイデアを出す「企業」が最強!】→社員がイキイキして常に変革を求める企業になる

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【社員が出す「アイデア」こそ企業に最適!】→最前線で戦っている社員が最も情報と経験が豊富

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【アイデアを出す「環境」がある企業は強靭!】→変革の芽を育て困難を乗り越える強さがある

「鍛えながら学ぶ」こそ、本気の発想力研修!

苦情係を経験して、中小企業を三社渡り歩いた私が気づいたこと。やっぱり中小企業にこそ、「企画部(アイデア発想力)」が必要だ。身軽で小回りが効く中小企業にこそ「企画部(アイデア発想力)」を備えれば、どんな困難も乗り越えられる最強の企業になれる。ウィッテムはそのための徹底的にサポートする力があります。御社に「企画部(アイデア発想力)」を常設することがウィッテムの使命!

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社長の野心×アイデア発想=突破力のある企業になれる

社長のビジョンをアイデアで具現化していけば閉塞感漂う市場でも抜け出すことができる。理論や理屈ではなく、具体的な策を提案できる自信があります。

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社員×アイデア発想力=適応力がある企業になれる

最前線で戦う社員こそ環境の変化に敏感で対応できるアイデアを持っている。それを引き出すことが会社が生き残る最善策。時代の多様な変化と速度に適応するには、経営陣だけの知恵ではこれからは難しい時代です。

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アイデア発想×習慣=成長力がある企業になれる

長期に渡って安定成長する企業には社員からアイデアを吸い上げる仕組みがある。たとえ優秀な人材が辞めたとしても仕組みさえ企業に備えておけば慌てる必要がなく、人材も育っていく。

御社の組織と戦略に最適な「企画部(アイデア発想力)」をご提案します

「個人経営の企業」「勢いがあるベンチャー企業」「殻を破りたい企業」「社員がイキイキ働いて欲しい企業」など、要望に応じてメニューとスケジュールを組み、完成するまで完璧にサポートいたします。

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