配属ガチャ、外れたら…「勤務地、希望以外は離職」企業食い止めに苦慮｜第197回今朝の日経ＭＪで新規ビジネスを考えてみた｜2022年09月30日

「３割の就活生が『転勤したくない』」

▼配属ガチャ、外れたら…「勤務地、希望以外は離職」企業食い止めに苦慮｜第197回今朝の日経ＭＪで新規ビジネスを考えてみた｜2022年09月30日

【本日のINDEX】

【１】今朝一面記事｜配属ガチャ、外れたら…「勤務地、希望以外は離職」企業食い止めに苦慮
【２】注目した記事｜培養肉、30年に世界市場200億ドル「日本は存在感を」
【３】新規ビジネス｜離職を防ぐ！ソーシャル・ツアーで経験と癒し

＜今回の新規ビジネスの視点＞

最寄りの駅から10kmにあるＡＧＣ鹿島工場。アクセスが悪く、周囲に娯楽施設がまったくないため、「こらえきれず離職者が目立ってきた」そうです。

そこで、東京への交通費・宿泊費を支給して、休日にリフレッシュする機会を増やしたそうです。

効果についての情報はありませんでしたが「離職者が減った」と期待したいですね！

本日はＡＧＣの事例を参考に社内運営できる「ソーシャル・ツアー」を考えてみました。

・社会貢献ができる
・視野が広がる
・プレゼン能力が高まる
・仲間意識が高まる
・リフレッシュできる
・表現能力が高まる

など、効果を挙げてみました。
気に入った企業の人事部の方はぜひ、お試しください！

続きは、ぜひ動画をご覧ください。新規ビジネスは3分でプレゼンしております！